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                            Gestion des compétences : nouvelles relations, nouvelles dimensions
AGRH - 2009 - 1 vol. (221 p.)
			
		Les auteurs explorent les nouvelles dimensions à prendre en compte pour la gestion des ressources humaines à travers les interactions entre les différentes composantes de la gestion des compétences : individuelle, collective, stratégique, interorganisationnelle et environnementale.
 	
	
